面临公司破产，是否包含赔偿条款？

公司破产时劳动合同包含赔偿条款。依据《劳动合同法》，用人单位破产应支付经济补偿，按工作年限每满一年付一月工资。不及时处理可能导致劳动者权益受损，无法获得应有赔偿。
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公司破产劳动合同赔偿问题，可这样处理：1.协商：首先与中介公司沟通，看是否能就赔偿达成一致。2.仲裁：若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，提供劳动合同等证据。3.诉讼：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，通过法律途径争取赔偿。
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临公司破产，劳动合同赔偿可通过协商、仲裁或诉讼处理。建议先与中介公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满则可提起诉讼，以维护自身权益。